Šef kompanije šokirao oglasom za posao: Nema plaće, a za radno mjesto morate platiti skoro 24 tisuće dolara

Ne treba niti napominjati kako se našao na udaru velikih kritika zbog svog poteza.

Hrvoje Jurman Hrvoje Jurman | 23.11.2024. / 09:08

Iznenađenost, ilustracija (Foto: Getty Images)

Izvršni direktor indijskog Zomata Deepinder Goyal na svom je profilu na društvenoj mreži X objavio oglas za posao koji nudi prilično šokantne uvjete i sigurno nije ono što bi mnogi očekivali. Naglasio je kako nije riječ o konvencionalnoj ulozi s uobičajenim benefitima koji dolaze s takvim poslom te je zaista oglas sve samo ne uobičajen.

Eric Schmidt (Foto: AFP) Bivši Googleov šef ima savjet za sve koji žele napredovati na poslu: "Radite u uredu"

Goyal, naime, traži šefa svog osoblja koji će mu pomoći u svemu potrebnom za budućnost Zomata, pri čemu je, među inim, posebno naglasio kako samo iskustvo nije bitno, već da je najbitnije da osoba ima “mentalitet učenja”.

Ono po čemu je ovaj oglas, tj. pozicija specifična i zbog čega su mnogi šokirani ovim oglasom su - financijski uvjeti. Naime, oni koji žele ovaj posao za prvu godinu ne samo da neće biti plaćeni, već oni sami moraju platiti skoro 24 tisuće dolara. Filozofija Goyala je da će osoba koja bude radila na tom radnom mjestu naučiti deset puta više nego da je plaćala školarinu u nekoj školi menadžmenta i poduzetništva. Jasno je kako su praksa i iskustvo na stvarnim poslovima neprocjenjivi, no mnogima se dio u kojem to iskustvo sami moraju platiti svakako neće svidjeti.

Treba naglasiti kako stvari ipak nisu takve kakve se čine na prvi pogled te postoji kvaka, iako je dio vezan uz to da nema plaće i da je za tu poziciju potrebno platiti veliki novac istinit. No taj novac ipak ne ide Zomatu, već ga je potrebno uplatiti humanitarnoj organizaciji Feeding India. Kako bi pokazali da to ne rade radi štednje novca, nakon prve godine Zomato će uplatiti godišnju plaću za tu poziciju (što je skoro 60 tisuća dolara) dobrotvornoj organizaciji po želji kandidata.

Predomislio se

Njegov oglas izazvao je brojne reakcije na internetu, većinom negativne. Iako se može shvatiti što on želi napraviti - privući kandidata koji želi naučiti svoj posao, a novac mu je u drugom planu te će pri tome pomoći dobrotvornim organizacijama, problem je u tome što ljudi, na kraju krajeva, rade za novac. Zato bi ova pozicija mogla privući samo one koji ionako dobro financijski stoje, dok će mnogi drugi koji si ne mogu priuštiti plaćanje skoro 24 tisuće dolara odjednom te rad bez plaće godinu dana, ispasti iz igre.

Usprkos tim brojnim kritikama, CEO Zomata kaže kako se na oglas javilo oko 18 tisuća osoba, uključujući i osobe zainteresirane za to radno mjesto, ali koje nemaju novaca.

Otkaz, ilustracija Hoće li biti masovnih otkaza? Za tri godine možda više neće postojati ovo zanimanje

U posljednjoj objavi na platformi X, Goyal je ipak promijenio ploču. Naime, napisao je kako je informacija o plaćanju za poziciju bila samo filter kako bi pronašli ljude koji će cijeniti tu priliku te je napisao da će odbiti većinu aplikacija osoba koje su ponudile novac te će pronaći osobu koja je zaista zaslužila taj posao. Objasnio je kako naplaćivanje skoro 24 tisuće dolara za tu poziciju uopće nije bio stvaran plan (za što je kao dokaz ponudio neku poruku s Twittera) te se nada da taktika u kojoj je potrebno platiti da bi dobili posao neće postati standard u svijetu jer to - "nije cool".

Je li zaista to planirao od početka ili se predomislio nakon brojnih kritika, ali i upozorenja kako tako nešto vjerojatno nije niti legalno, nije poznato.

Izvor: Tech Spot

Još brže do najnovijih tech inovacija. Preuzmi DNEVNIK.hr aplikaciju

Vezane vijesti

Još vijesti